Содержание
Повторяю, они не ограничиваются производственными предприятиями. В сфере дистрибуции нововведения не менее важны, чем в производстве, как и в страховой компании, так и в банке. Управление менеджерами повышает производительность ресурсов компании. А поскольку менеджмент представляет собой сложное и многоаспектное явление (даже на самых мелких предприятиях), управление менеджерами неизбежно становится не только жизненно важным, но и очень сложным делом. Мы постоянно слышим о том, что хороший инженер или бухгалтер с 10–12 летним опытом работы равноценен прямым инвестициям в 50 тысяч долларов сверх вклада, уже сделанного им в успех компании.
- Главы 10, И, 12, 20 и 24 составлены на основе книги Innovation and Entrepreneurship .
- В этот период всем управлял генерал Роберт Вуд, подобно тому как на первом этапе ее истории главным действующим лицом был Джулиус Розенвальд.
- В новую эпоху любое общество, которое попытается избавиться от свободного управления автономной компанией и захочет централизованного управления экономикой путем планирования, обречено на прозябание.
- Тем не менее нет убедительных доказательств существования корыстного мотива погони за прибылью (за исключением отрицающих его).
Иными словами, «в его функции входит заставлять других людей выполнять свою работу». Сегодня Соединенные Штаты Америки – лидер в экономическом и социальном развитии, что делает эффективность менеджмента решающим фактором, а достижение этой эффективности – гораздо более трудной задачей. И чтобы удержаться наверху, приходится прикладывать в два раза больше усилий, чем для того, чтобы подняться вверх. Иными словами, вполне возможно, что через некоторое время США 1950-х станут напоминать Великобританию 1880-х, обреченную на деградацию из-за отсутствия дальновидности и воли к принятию решительных мер. Есть свидетельства того, что в этой стране укрепилась тенденция к отстаиванию существующего положения вещей вместо движения вперед. А ведь капитальное оборудование во многих отраслях быстро устаревает.
Менеджмент
Они важны для банка, страховой компании или розничного магазина не меньше, чем для производственных или инженерно-технических предприятий. В ней нет даже предпринимателя, поскольку «посредник» в статичном обществе – это просто «брокер», питер друкер практика менеджмента получающий оплату в форме комиссионных. Второй вывод – бизнес невозможно определить или объяснить с точки зрения прибыли. Генерал Вуд ушел с поста председателя совета директоров компании весной 1954 года, а его место занял Т.
- Этот факт отражается в терминологии, которую мы используем для описания разных видов деятельности, с помощью которых можно создать нормально функционирующее, продуктивное предприятие.
- Итак, для фермера нужно было создать новый канал распределения и производить продукты, в которых он нуждался.
- Все сотрудники компании считают налаживание связей с общественностью очень важной частью своей работы.
- Ни церковь, ни армия, ни система образования, ни государственный аппарат этим не занимаются.
С одной стороны, она приносила мне глубокое удовлетворение, с другой – разочарование. Та немногочисленная литература по менеджменту и коммерческим компаниям, которой я мог воспользоваться при написании книги, абсолютно не соответствовала реальности. В каждой из этих книг рассматривался один – и только один – аспект менеджмента, причем совершенно изолированно от всех остальных аспектов управления организацией. Они напоминали мне книгу по анатомии человека, целиком посвященную обсуждению какого-то одного сустава, например локтевого, и даже вскользь не упоминавшую о предплечье, не говоря уже о мышцах и скелете в целом. Хуже того, я не встретил ни одного исследования, посвященного изучению большинства вопросов менеджмента. Между тем, на мой взгляд, самым интересным, познавательным и ценным было бы представление менеджмента и работы менеджера именно как всеобъемлющего, цельного, «трехмерного» явления.
Питер Ф. Друкер
Большинство книг по менеджменту обычно рассказывают об управлении другими людьми. Чтобы быть эффективным руководителю нужно делать определенные — причем https://business-oppurtunities.com/ru/ довольно простые —… Друкер уверен, что какова бы ни была организационная структура компании, она не сможет жить и функционировать без менеджмента.
В силу двух причин время имеет особое значение для менеджмента – и создает особую проблему. Во-первых, сущность экономического и технологического прогресса такова, что возможность пожать плоды управленческих решений и убедиться в их правильности или ошибочности с каждым годом отодвигается на все более отдаленное время. Пятьдесят лет тому назад Эдисону понадобилось примерно два года для того, чтобы пройти путь от поиска приемлемых конструкторских решений до выпуска первого тестового устройства. В наши дни его последователи потратили бы на реализацию своей идеи не менее пятнадцати лет. А на создание и полную окупаемость организации, состоящей из людей (например, торговый персонал или группа руководителей), понадобится еще больше времени. Эта книга о менеджменте уже давно стала классической, потому что в ней впервые представлено целостное понимание того, что такое менеджмент, а менеджера предложено считать отдельным важным звеном компании.
Другие книги автора
Книга расскажет, как приобрести лидерские качества, опираясь на свою индивидуальность.
И именно менеджмент, и только он, способен удовлетворить эти потребности, поскольку сделать это нужно посредством работы в компании, где в действие все приводит менеджмент. Когда-то «Практика менеджмента» сформировала целостное понимание того, что такое менеджмент, и выделила менеджера как отдельное важное звено любой корпорации. И это не было ни случайностью, ни удачей — такую цель поставил перед собой автор при написании книги. Эту книгу можно назвать практической, хотя в ней не описываются конкретные методики. Она написана на основе многолетнего опыта практической работы в менеджменте — как малых предприятий, так больших и очень больших компаний.
Дао Toyota. 14 принципов менеджмента ведущей компании мира
Инновации могут выразиться в форме более низкой цены – в наибольшей степени экономиста интересует именно эта форма, поскольку только ее можно измерить количественно. Но иногда результатом инноваций бывает новый, более качественный продукт (даже если он продается по высокой цене) или продукт с новыми функциями; или же при этом создается новая потребность у клиента. Это может быть также новый способ использования старых продуктов.
- Все эти книги издавались не только в Соединенных Штатах Америки, но и во многих других странах.
- Поскольку предпринимательская деятельность имеет экономический характер, в ее результате всегда осуществляются перемены.
- Впрочем, это не означает, что прибыль и прибыльность не имеют значения для бизнеса.
- Поставьте закладку, и сможете в любой момент перейти на страницу, на которой закончили чтение.
Здесь наша редакция собирает для вас лучшие книги и важные события. Книга представляет собой практическое руководство по управлению и администрированию. Запишись сразу в несколько библиотек и получай книги намного быстрее.
На самом деле коллективная работа требует большой внутренней организованности, сотрудничества и точности в определении индивидуальных задач. Такой запрос вернёт результаты с автором, начиная от Иванова и заканчивая Петровым, но Иванов и Петров не будут включены в результат. 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих нав.
Цитата “Из-за применения текстовых XML-сообщений веб-сервисы порождают больший объем сетевого трафика и уступают в производительности таким технологиям интеграции, как, например, Java RMI , CORBA и DCOM”. О чем эта книга В этой книге экономист из Кембриджа Ха-Джун Чанг в занимательной и доступной форме объясняет, как в реальных условиях работает мировая экономика. Чанг предлагает читателю идеи, которые нельзя найти в учебниках по экономике, и …… Цитата “Сущность формулирования конкурентной стратегии состоит в сопоставлении компании и ее окружения. Несмотря на то, что релевантное окружение весьма широко и охватывает как экономические, так и социальные силы, ключевым элементом внешней …… Книга “Построенные навечно” исследует глубинные причины долгосрочного успеха американских корпораций.